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Notre conviction chez BLISSYOU@work

Ce en quoi nous croyons

1/ Autoriser un rituel « improductif » sur le lieu de travail...

...synonyme d'un business vertueux

La construction de la performance et son maintien à un haut niveau, doit inclure des

moments périodiques, hors du flot, pour se permettre de penser le monde,

le sentir et l’anticiper...

2/ Utiliser le corps pour désamorcer le mental...

...quand celui-ci s’emballe ou se rétrécit à force de sur-stimulation.

Est-on capable d’évaluer les coûts cachés imputables au manque d’attention et à l’absence

de gestes bienveillants ? Aux pertes de confiance ou de sens ? Au stress et à la

(dé)pression ?

En fournissant une expérience qui nourrit l'esprit et le corps sans les distractions

numériques, nous ré-évaluons notre relation à la technologie numérique, et prenons

conscience des conséquences de la connexion et des bénéfices de la déconnexion.

3/ Nourrir les collaborateurs...

...avec des informations sur leur hygiène de vie global

Donner des clefs, des outils, du contenu pour autonomiser les collaborateurs dans leur

gestion du stress, de leur bien-être au quotidien.

Tenir compte de leur singularité, nous ne sommes pas tous égaux face au stress.

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